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Publicada em: 15/07/2022 17:03. Atualizada em: 18/07/2022 11:34.

Diretor da EJud4 recebe proposta de ações afirmativas de equidade de gênero no Judiciário

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Juízas Gabriela Lacerda, Mariana Lerina, Adriana Seelig, des. João Paulo Lucena, juízas Eliane Melgarejo, Carolina Costa e des. Beatriz Renck.
Juíza Gabriela Lacerda, juíza Mariana Lerina, juíza Adriana Seelig, desembargador João Paulo Lucena, juíza Eliane Melgarejo, juíza Carolina Costa e desembargadora Beatriz Renck.
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O diretor da Escola Judicial do Tribunal Regional do Trabalho da 4ª Região (RS), desembargador João Paulo Lucena,  recebeu, na manhã desta sexta-feira (15/7), a visita da desembargadora Beatriz Renck e da juíza Eliane Covolo Melgarejo, conselheiras da Escola Judicial, e das juízas Adriana Seelig, pela Comissão de Mulheres da Associação de Magistrados da Justiça do Trabalho da 4ª Região (Amatra IV), Carolina Costa, diretora executiva da Amatra IV, Mariana Lerina, pelo Comitê de Equidade, e Gabriela Lacerda, como diretora ampliada da Amatra IV.

As magistradas apresentaram proposta de ações afirmativas da equidade de gênero no âmbito do Tribunal, para dar cumprimento ao contido na Resolução nº 255/2018 do Conselho Nacional de Justiça (CNJ), que institui a Política Nacional de Incentivo à Participação Institucional Feminina no Poder Judiciário.  Além de discutir ações para incrementar a participação feminina na Escola Judicial, as magistradas também solicitaram a criação de uma pauta temática permanente sobre direito antidiscriminatório junto à EJud4. 

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Fonte: Bárbara Frank (Secom-TRT4).
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