Marca da Justiça do Trabalho da 4ª Região, composta por traços que formam, simultaneamente, as letras J e T entrelaçadas, e a representação de uma pessoa. A cor predominante é o azul escuro, mas também há detalhes em amarelo e verde nas letras J e T. Abaixo desse símbolo, vem o nome "Justiça do Trabalho" e, em letra menor, a identificação "TRT da 4ª Região (RS)" Selo Diamante no Prêmio CNJ de Qualidade 2025
Publicada em: 30/08/2013 00:00. Atualizada em: 30/08/2013 00:00.

TRT4 possibilitará estágio e trabalho educativo para internos da FASE

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Des.ª Rosane e presidente Joelza assinam convênio
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O Tribunal Regional do Trabalho da 4ª Região assinou, na tarde desta sexta-feira (30), convênio com a Fundação de Atendimento Sócio-Educativo do RS, FASE, para o desenvolvimento de um programa de estágio e trabalho educativo para adolescentes internos da instituição. A solenidade aconteceu durante a realização do Seminário "Justiça e Trabalho Infantil: Uma Questão de Direitos Humanos", promovido pela Escola Judicial do TRT da 4ª Região, juntamente com a Amatra IV e a Comissão para a Erradicação do Trabalho Infantil do TST – CETI. 

A vice-presidente do TRT4, desembargadora Rosane Serafini Casa Nova, ao advertir para a importância do apoio na inserção destes jovens em situação de vulnerabilidade na comunidade e no mercado de trabalho, lembrou a dedicada atuação da AMATRA IV, com o programa Trabalho Justiça e Cidadania que realiza com internos da FASE e que lhe empolgaram e serviram de motivação, diante dos bons resultados obtidos, para o desenvolvimento do projeto envolvendo o Tribunal: 

“Quero agradecer a todos que integram esse grupo de trabalho”, afirmou vice-presidente,  ao citar as juízas do trabalho, Andréa Nocchi e Carolina Gralha, o diretor-geral, Luiz Fernando Taborda Celestino, o diretor da Segesp, Mauro Grilo e a psicóloga Paula Goldmeier, que terão a incumbência de conduzir o projeto ao lado da Fundação. Os estagiários deverão ter entre 16 e 18 anos e estar regularmente matriculados em instituição oficial de ensino, com frequência efetiva. 

Na etapa inicial de implantação do Programa de Estágio e Trabalho Educativo, explicou a desembargadora,  o TRT4 oportunizará o ingresso de 10 estagiários, “queremos dar um atendimento integral a eles, não só na parte do trabalho, mas também psicológico. Espero que mais cedo do que se imagina possamos ampliar este número para mais jovens beneficiados”, afirmou a desembargadora.

A presidente da FASE, Joelza Mesquita Andrade Pires, se disse feliz por mais um momento importante de transformação na instituição, exaltando o início da parceria com a Justiça do Trabalho, por meio da Amatra IV, que agora atingia um novo momento: “Assumimos com a responsabilidade de transformação para uma nova Fase” disse, ao lembrar que até o final do ano, serão chamados um total de 318 funcionários. “Agradeço a Justiça do Trabalho que nos permitiu que esse concurso fosse executado”, afirmou.

“Todas essas parcerias, foram decisivas para que chegássemos a esse esforço de preparação destes adolescentes internos para o mercado de trabalho,. Hoje estamos implantando o EJA – Educação de Jovens e Adultos – o que ajuda no caminho da profissionalização”, afirmou ao lembrar outros iniciativas, como o Programa Jovem Aprendiz, que conta com o apoio do Banrisul, CEEE, Sulgás, Corsan e outras empresas. “Temos ainda o Projeto Pescar, em duas unidades. Temos também um trabalho de quase dois anos com o Tribunal Regional Federal, que serviu de inspiração para o convênio que hoje assinamos. Então só tenho que agradecer ao TRT, pois essa ação é transformadora. E os resultados com esses adolescentes, são muito positivos”, concluiu.

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Fonte: Secom | Foto: Inácio do Canto
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